 |
| Original 26/12/2011 |
Mas voltando os olhos ao seu próprio estacionamento, o de Mau-Hálito, descobrimos que seu intento, e da ChuPeTreM, é mesmo torturar seus escravacionais. Para considerarmos o ambiente de trabalho um campo de concentração falta apenas o gás, pois a câmara está pronta e eles dizem se tratar de uma bilisketeria. No recinto onde os Escravacionais trabalham – a senzala mauaense – nem mesmo o filtro de água consegue refrigerar a água, pois o calor é tão intenso que seu mecanismo é ineficaz para vencer a temperatura inóspita e, por que não dizer, desumana.
Já se sabe do caso de uma colega que tem sofrido alterações em sua pressão arterial, outra nos disse que tem que trabalhar em um ritmo inferior ao que é habitual por causa da falta de ar; "devido ao calor o ar fica muito seco e além de ressecar o nariz ainda dificulta a respiração", disse ela. Já são frequentes as situações em que os escravacionais dão troco errado por não dispor de suas condições fisiológicas normais e sequer percebem, exceto quando o usuário se queixa ou devolve o dinheiro que é dado a mais no troco.
Segundo fontes um técnico, sabe-se lá em quê, deve visitar a câmara de tortura daquele estacionamento para verificar a temperatura, contudo, sendo um técnico da empresa dificilmente apontará alguma irregularidade e, como os técnicos e engenheiros que projetaram o ambiente, não goza de muita credibilidade aos olhos dos empregados.
O lugar ainda causa um transtorno adicional aos que ali trabalham por estar localizado ao lado de uma área sem uso que serve de banheiro público aos bêbados e mendigos que frequentam a região; ou seja, não bastasse o calor, o fedor de urina é muito forte e irrita a todos. Sabe-se que para sanar o problema já foi sugerido cercar a área que fica imediatamente após a edificação ou a construção de um jardim, o Sínicato já envidou, através de seu diretor, esforços no interesse de resolver o problema que, ao menos no discurso, contou com a anuência de D. Schischi que prometeu medidas para resolver a questão. Apesar disso os funcionários continuam na expectativa, pois fora o discurso demagógico do citado gerente, nada de concreto foi realizado.
Para diminuir o problema as autoridades do estacionamento, pagando um mico, inventaram uma GAMBIARRA para disfarçar a falta de uma ação efetiva. Após a quebra de um elemento de vidro em uma das paredes instalaram um condutor que, através de plásticos e adesivos, foi fixado à parte de trás de um circulador de ar. A idéia parece-nos, foi que esse arranjo puxasse o ar mais fresco da área externa para o interior, local onde os bilheteiros trabalham.
Como efetivamente acontece nessa CiaTPM aqueles que trabalham sobre folhas de jornais continuam fazendo bobagens quando deveriam tomar atitudes que pudessem ser consideradas elogiosas; o respeito às pessoas fica, mais uma vez evidente, não é um dos pontos de maior interesse para esses supostos "responsáveis".
 |
| Ar-Gambiarra: Descaso e insulto aos trabalhadores do Estacionamento onde o Mau-Há. |
Como efetivamente acontece nessa CiaTPM aqueles que trabalham sobre folhas de jornais continuam fazendo bobagens quando deveriam tomar atitudes que pudessem ser consideradas elogiosas; o respeito às pessoas fica, mais uma vez evidente, não é um dos pontos de maior interesse para esses supostos "responsáveis".
Resta àqueles funcionários seguir o exemplo de outros colegas da Líbia do Hulk, a Gigante Esmeralda; lá fizeram denúncias anônimas ao Ministério do trabalho que em visita às instalações deixaram evidente sua disposição em pegar pesado devido às inadequações ergonômicas. Um termo de ajustamento foi assinado pela empregadora e, a exemplo do que já aconteceu no estacionamento iluminado, muitas coisas devem ser corrigidas. Na ocasião da primeira visita, mesmo com a maquiagem habitual, foi impossível esconder as coisas erradas e deve acontecer uma nova visita que, a continuarem as inadequações, resultará em multas caras para a ChuPeTreM.
Cabe, portanto, aos funcionários, não só do estacionamento de Mau-Hálito, como também da falha de San Andreas, onde um empregado teve que ir embora mais cedo por um mal estar em decorrência das condições inadequadas, fazer não apenas queixas, mas denunciar ao Ministério do Trabalho, aos Sinicatos, e cobrar soluções. A escravidão já acabou há muito tempo e, apesar de a declaração universal dos direitos humanos ter completado 63 anos esse mês, ainda são poucos os que a conhecem, bem como os seus direitos, um deles é que toda pessoa tem direito ao trabalho, a sua escolha e a condições justas e adequadas para sua realização, bem como a proteção da sociedade contra o desemprego. Ter direitos não significa nada, conhecê-los é alguma coisa, mas fazer com que sejam respeitados é um ato de cidadania que deve ser praticado.
Chega de nos acovardarmos, de deixarmos Chifres incompetentes e Escorregados metidos inventarem soluções para dizer que resolvem os problemas quando apenas mostram o quão grande é a imbecilidade. Quando aceitamos trabalhar em condições sub humanas como essas é porque não temos o mínimo amor próprio nem auto respeito, lembrem-se de uma coisa: VOCÊS SÓ INTERESSAM PARA A EMPRESA ENQUANTO ESTÃO PRODUZINDO, FAZENDO HORAS EXTRAS, POIS QUANDO FICAREM DOESTES EM DECORRÊNCIA DAS PÉSSIMAS CONDIÇÕES DE TRABALHO QUE ELA PROPORCIONA serão descartados como lixo e maltratados por escalantes, chifres e escorregados; serão chamados de vagabundos.
Quem sofrerá as consequências dessa covardia coletiva serão vocês e suas famílias; famílias que vocês usam como desculpa para viverem com o rabo entre as pernas.
